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涪陵李渡:寫好黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展新篇章

2022年09月06日15:22 |
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今年來,涪陵區(qū)李渡街道堅持以黨建為引領(lǐng),聚焦班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、陣地建設(shè)、品牌建設(shè),全力推動實(shí)現(xiàn)“組織強(qiáng)”,為加快經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障。上半年,街道本級財政收入同比增長32.6%,規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值同比增長21.6%,固定資產(chǎn)投資同比增長308.4%,引進(jìn)項(xiàng)目14個、協(xié)議總投資17.5億元。

李渡街道堅持從全局謀劃一域、以一域服務(wù)全局,以黨的建設(shè)為引領(lǐng),以服務(wù)好“一區(qū)一鎮(zhèn)”(涪陵高新區(qū)、慧谷湖科創(chuàng)小鎮(zhèn))建設(shè)為主線,圍繞“組織強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)興、交通好、環(huán)境優(yōu)、城鄉(xiāng)美、百姓富”六大任務(wù),自覺在全市、全區(qū)發(fā)展大局中找定位、謀發(fā)展。上半年,街道組織中心組專題學(xué)習(xí)10余次,干部職工大會集中學(xué)習(xí)7次,邀請領(lǐng)導(dǎo)上黨課10場次,督促指導(dǎo)街道38個基層黨組織常態(tài)化開展主題黨日、“三會一課”等黨內(nèi)組織生活300余場次。

同時為了明規(guī)言行,李渡街道健全完善責(zé)任落實(shí)機(jī)制,制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制》和《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》,建立健全班子議事規(guī)則、定期督查、述職評議、干部考勤等32項(xiàng)工作制度。加大督查指導(dǎo)和責(zé)任追究力度,緊盯“小七長”和中層干部,從基層和群眾最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的問題入手,嚴(yán)查民生領(lǐng)域“微腐敗”。

在品牌創(chuàng)建方面,李渡街道加快推進(jìn)一批創(chuàng)新黨建項(xiàng)目,注入黨建新活力。在街道機(jī)關(guān)和村(社區(qū))打造“三亮三曬三比”的“紅色先鋒”品牌,以干部能力提升和作風(fēng)改進(jìn)推動干事創(chuàng)業(yè)跨越發(fā)展。在退休支部打造“退休不褪色、離崗不離黨”的“紅色余暉”品牌,組織退休黨支部走訪調(diào)研“一老一少”215人次、發(fā)現(xiàn)問題33余條,升級改造退休支部活動室預(yù)計10月完工。

另外,李渡街道堅持選管結(jié)合,抓好人才培養(yǎng),在干事創(chuàng)業(yè)中去發(fā)現(xiàn)干部,在實(shí)踐中去培養(yǎng)干部,建立干部成長檔案,舉辦青年干部大講堂3期,建立領(lǐng)導(dǎo)一對一聯(lián)系指導(dǎo)年輕干部、年輕干部定期談心談話等制度,讓年輕干部迅速成長成才。

下半年,李渡將繼續(xù)昂揚(yáng)精氣神,敢闖敢創(chuàng)、奮發(fā)有為,努力推動李渡高質(zhì)量發(fā)展。

來源:李渡街道

(責(zé)編:陳易、劉政寧)

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